労災保険（本当は、労働者災害補償保険といいます）は、労働保険です。
労災保険は、
（１）業務上の災害
（２）通勤中の災害
について補償がある保険です。
労働者は保険料は支払いません。全額事業主負担です。
労災で治療を受けたとき、全額が保険から支給されます（療養(補償)給付）
入院したときで、賃金が支払われないときは、4日目から、休業補償金を受け取ることができます。休業特別支給金を含めて、給付基礎日額の80％を受け取ることができます。
労働者災害補償保険の保険料は、労働者と事業主が折半で負担する。
（FP3級学科試験/2019年9月）
答え：
×
保険料は事業主が全額負担します
